5月18日上午，江蘇潤通項目管理有限公司召開2020年度職工代表大會，公司各項目部部長、子項目負責人及機關骨干人員參加了此次會議。會議全面總結了2019年工作完成情況，正確分析研判形勢，部署2020年重點任務。董事長侯輝指出，2019年面對市場的殘酷競爭，全體干部職工緊盯市場找業(yè)務、緊抓經營謀思路、緊扣體系抓內控、緊貼需求育人才、緊抓管理嚴考核、緊扣黨建聚人心，以“釘釘子”的精神做深做實做細各項工作任務，潤通監(jiān)理服務品牌和質量有了明顯提升，公司再一次經受住了改革的洗禮，再一次抵御了經濟的寒潮。他強調，2020年是全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃收官之年，是交通強國試點全面啟動年，也是江蘇交通短板攻堅年。我們要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，找準發(fā)力方向，抓住時間窗口，拿出精準措施，認真探索轉型升級之路，在拓展經營模式、優(yōu)化產業(yè)鏈條、完善人才隊伍、推進改革創(chuàng)新上下功夫，以“豐富資質種類，全面提質增效”為重點，進一步依托傳統(tǒng)優(yōu)勢，夯實監(jiān)理檢測主業(yè)，不斷提煉內功和綜合競爭力，推動企業(yè)更高質量發(fā)展。
（辦公室 陳虹）
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